Dalam dunia kerja yang semakin dinamis, kesejahteraan finansial karyawan menjadi salah satu kunci keberhasilan sebuah perusahaan. Kami percaya bahwa membantu karyawan membangun kebiasaan keuangan yang baik bukan hanya meningkatkan produktivitas, tetapi juga menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif.
Sebagai bentuk komitmen kami dalam mendukung kesejahteraan karyawan, kami mengadakan Program Berhadiah Tabungan & Investasi lewat Otto dalam program Money Mission. Program ini dirancang dalam bentuk tantangan selama ± 90 hari kalendar (17 Agustus – 19 November 2024), untuk mendorong karyawan menyisihkan uang secara rutin bukan hanya menabung dari sisa pengeluaran. Dengan demikian, karyawan dapat mengelola keuangannya dengan lebih bijak dan terencana.
Manfaat Program Berhadiah untuk Karyawan
- Membangun Kebiasaan Menabung: Program ini membantu karyawan memahami pentingnya menyisihkan uang di awal bulan untuk kebutuhan masa depan.
- Dorongan Positif dengan Hadiah: Memberikan insentif berupa hadiah menarik sebagai apresiasi atas partisipasi mereka.
- Investasi untuk Masa Depan: Selain menabung, program ini juga mendorong karyawan untuk mulai berinvestasi demi mencapai tujuan finansial jangka panjang.
Pemenang Program Berhadiah
Kami sangat bangga dengan antusiasme para karyawan yang telah berpartisipasi dalam program ini. Semangat dan konsistensi mereka adalah bukti bahwa kebiasaan baik bisa dibangun dengan dukungan yang tepat.
Berikut adalah pemenang dari program ini:
🏆 Pemenang 1 – Darmaxxxx, berhak atas hadiah Smartwatch Xiaomi Redmi Watch 5 Active
🏆 Pemenang 2 – Ronny Herluaxxx Yuxx, berhak atas hadiah Coffee Maker 125ml
🏆 Pemenang 3 – Yeni Febrianxx Kumxxx Dexx, berhak atas hadiah Earphone Bluetooth TWS
Selamat kepada para pemenang! Kami berharap program ini tidak hanya menjadi ajang kompetisi tetapi juga inspirasi untuk terus berkomitmen dalam mengelola keuangan dengan lebih baik.
Komitmen Kami ke Depan
Program ini adalah bagian dari upaya kami untuk mendukung kesejahteraan karyawan secara holistik. Kami percaya bahwa perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawan akan menciptakan tim yang lebih solid, bahagia, dan produktif.
#KesejahteraanKaryawan #UsahaLebihBijakFinansial #InvestasiMasaDepan
